【便宜】 【Diva Life】比利時進口黑巧克力書 2018 雙包裝(12片裝)好康
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商品訊息功能
- 品號：6232051
- 百分之百可可脂，純天然製造
- 100%比利時原裝進口空運來台
- 獨創風味，讓您品嘗健康又美味
商品訊息描述
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12入風味純巧克力片，是Diva Life的特色商品之一，
堅持只採用世界上頂級的可可原料以及傳統的比利時巧克力工法，
口感獨特，讓人想要一嚐再嚐。六大系列18種口味，每天一片純巧克力，健康離您越來越近。
不影響巧克力品質，請放心食用。理想保存高級巧克力的溫度介於攝氏15~19度之間，濕度不超過50~55%為佳。
規格/尺寸: 8X6.5X6.5cm
商品訊息特點
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
參選市公益維護人 艾森巴赫訪法拉盛
紐約市公益維護人參選人大衛．艾森巴赫(David Eisenbach)3日到訪法拉盛暢談競選政見，包括維護移民權益、保護小商家、讓所有人享受平等教育、反對特殊高中入學考試(SHSAT)改革、反對在紐約市內建新監獄等；艾森巴赫表示，他會和社區民眾站在一起，致力解決紐約市現存的問題。
艾森巴赫在法拉盛社區守望互助隊和社區人士會面， 針對亞裔家長關心的SHSAT改革，他表示反對市長的提案，現在需要解決的是教育不平等問題，取消此考試或改變入學標準並不是真正的解決方法，對學生和學校都不利。
他說，應該通過改良社區學校的教學質量、確保學生有足夠的資源，在申請特殊高中時可公平競爭，「這會是一個長期過程，市長想一蹴而就，不可能也不可行。」
艾森巴赫表示，他支持和保護小商業和移民，強烈反對市長任何有損小商家利益的做法；「我不是政客，作為一名歷史學家，我知道小商業和移民對城市的重要性，小商業者保護法案(Small Business Jobs Survival Act)就是紐約市需要的，小商業主有很大比例是移民，此提案關乎移民的利益，我會盡全力推動通過。」
艾森巴赫是哥倫比亞大學歷史學教授，2017年曾參選市公益維護人，以9萬2000票敗給當選的詹樂霞(Letitia James)。
法拉盛社區守望互助隊隊長朱立創表示，「艾森巴赫不僅是學識淵博的教育家，他的政見有別其他參選人，切實考慮普通民眾、小商家的利益，他是唯一敢於挑戰市長所為的參選人，是最適合維護公益和市民權益的人」。
從事洗衣行業近十年的華人江旭表示，新移民店主多靠租店鋪經商，如果租約過短，很難生存，「小商業者保護法案」是為小商家營造公平環境的第一步，艾森巴赫持續30年支持和倡導此提案，「我會為他投票」。
因詹樂霞(Letitia James)就任州檢察長而空缺的市公益維護人職位，訂於2月26日(周二)舉行補選；如今已有超20人宣布參選，正式向市選舉財務委員會登記者已達18人。
受雇員工薪資 連9個月增幅逾2%
【台灣醒報記者劉哲岳台北報導】「薪資增幅，創19年來新高！」行政院主計總處11日發佈薪資統計，今年1至8月全體受僱員工經常性薪資平均4萬830元，年增2.61%，增幅創近19年新高。主計總處國勢普查處副處長潘寧馨表示，主要是景氣復甦和廠商積極調薪所造成。
行政院主計總處薪資統計，今年8月全體受僱員工經常性薪資平均4萬1,241元，年增2.95%，已連續9個月增幅逾2%，單月年增幅創下88年以來新高。
工時方面，主計總處表示，8月全體受僱員工總工時平均為181.7小時，和去年同期相比減少2.5小時。1到8月總工時平均為168.5小時，和去年同期持平，但正常工時減少0.1小時，加班工時則增加0.1小時。
薪資分為經常性與非經常性薪資，其中經常性為每月固定領取的「月薪」；非經常性薪資則包含加班費、績效獎金、年終獎金、三節獎金等。主計總處也公布8月受僱員工的非經常性薪資達8,575元，年增35.90％，主要是今年發放的員工酬勞與績效獎金較往年豐厚，兩者合計，總薪資為4萬9,816元，比去年8月成長7.44％。
潘寧馨表示，總薪資比經常性薪資高是出於績效獎金及人事成本增加廠商調薪意願降低，這都對固定薪資會有影響。
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